A Prefeitura de Aparecida de Goiânia, em parceria com a Secretaria de Estado de Desenvolvimento Social e a Associação Pró-Desenvolvimento Industrial do Estado de Goiás (Adial), prepara o lançamento de um novo programa de encaminhamento ao mercado de trabalho voltado a pessoas de 18 a 59 anos inscritas no CadÚnico. A iniciativa foi tema de reunião na segunda-feira (22), na Cidade Administrativa, com a presença do prefeito Leandro Vilela e parte do secretariado municipal.
A proposta prevê que, durante os atendimentos nos CRAS (Centros de Referência em Assistência Social) e também nos mutirões promovidos pela Prefeitura, os técnicos identifiquem potenciais candidatos, encorajem a participação e façam o encaminhamento direto para processos seletivos em empresas locais.
Segundo o prefeito Leandro Vilela, o objetivo central é transformar a assistência em oportunidade real de inclusão produtiva. “O que a gente tem que ter não é só a porta de entrada, mas também a porta de saída. Se aumentar a renda, consequentemente essa família melhora a sua qualidade de vida”, destacou o gestor.
Oportunidades já existentes
Durante a reunião, o superintendente da Secretaria de Desenvolvimento Social do Estado, Marcelo Rosa, ressaltou que apenas no âmbito das empresas ligadas à Adial já existem 2,5 mil vagas abertas em Aparecida.
“Nós precisamos mostrar para essas pessoas não só a remuneração que elas podem ganhar no trabalho com carteira assinada, mas também a remuneração que elas não veem, que são os benefícios; hoje, praticamente todas as empresas têm plano de saúde”, afirmou.
Além de Rosa e Vilela, participaram da discussão os secretários municipais Fábio Passaglia (Governo), Carlos Eduardo de Paula (Fazenda), Mayara Mendanha (Assistência Social) e Wilma Almeida (Trabalho).
Inclusão e autonomia
O programa vem sendo desenhado com o propósito de reduzir a dependência de benefícios sociais e estimular a autonomia financeira das famílias. Para isso, contará com um trabalho ativo dos agentes da rede socioassistencial, que farão a ponte entre os beneficiários e as vagas disponíveis.
A expectativa é que a iniciativa seja oficializada ainda neste semestre, com prioridade para jovens e adultos em idade economicamente ativa que já estão cadastrados no CadÚnico, mas que enfrentam dificuldade em conseguir emprego formal.
“A ideia é conectar quem mais precisa com quem tem vagas abertas, garantindo a essas famílias não apenas um trabalho, mas um caminho real de crescimento”, reforçou o prefeito Vilela.
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